Pommier CAHORS Aide aux salariés

Après plusieurs années durant lesquelles les employé(e)s POMMIER

ont fait le dos rond en appliquant et subissant la politique de la 

Direction, le résultat est :

- Diminution de 50% du personnel

- Augmentation de la charge de travail

- Dégradation des conditions de travail (suppression du magasin 

de stockage, contacts difficiles avec les clients suite aux retards 

de livraisons, travail dans l’urgence à cause de ruptures

composants…)

- Augmentation des situations de surmenage et burn-out,

- Aucune stratégie industrielle à moyen et long terme

- Aucun retour de la direction à nos sollicitations

Grace à un EBE positif, l’amélioration de la trésorerie et les appels du 

Gouvernement à augmenter les salaires, nous avions de grands 

espoirs pour les NAO.

Lors de la dernière réunion des NAO, la Direction nous a informés

que toutes les demandes de soutien au maintien du pouvoir d’achat

étaient refusées.

Il a été également annoncé que toutes les filiales du groupe seraient 

logées à la même enseigne, c'est-à-dire

ZERO

Plus de 90% du personnel Pommier est en grève depuis

mardi 24 mai 2022, 8h00

pour demander à la direction de retourner à la table des négociations